ООО «Газпром добыча Ямбург» запускает проект организации стажировок на производственных объектах предприятия. Программа «Ямбургская смена. Стажировка» рассчитана на молодых специалистов, обучающихся в магистратуре и аспирантуре, которые смогут получить первые профессиональные навыки на инженерных должностях. Для студентов высших учебных заведений после завершения обучения на втором курсе доступна стажировка по рабочим специальностям.
Основные направления: информационные технологии, управление персоналом, проектная деятельность, производственный менеджмент, экономика, аналитика, отчетность и медицинское сопровождение.
Срок стажировки при заключении трудового договора для работы вахтовым методом — не более шести месяцев, традиционным методом — не более трех.
«Наша цель — дать молодежи возможность углубленного и длительного погружения в профессию, возможность познакомиться с компанией, производством, условиями жизни и работы в вахтовых поселках. Если традиционная производственная практика длится месяц, то стажировка будет организована на срок до шести месяцев. В результате мы рассчитываем привлечь молодых специалистов из других регионов России на работу в нашей компании», — отметил генеральный директор компании «Газпром добыча Ямбург» Сергей Шалимов.
Служба по связям с общественностью и СМИ ООО «Газпром добыча Ямбург»
Добавить комментарий